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    Sefaro Event, Annunziata: “La Campania capitale del wedding esperienziale e dell’innovazione”

    (Teleborsa) – “La Campania è oggi la ‘capitale’ italiana del wedding esperienziale e dell’innovazione: qui tradizione, creatività e tecnologia si incontrano per trasformare il matrimonio in un’arte da vivere”. È quanto dichiara Sebastiano Annunziata, fondatore di Sefaro Event, presentando la quinta edizione della manifestazione dedicata ai protagonisti del mondo del wedding. L’appuntamento è per giovedì 23 ottobre 2025 nella Tenuta San Domenico di Caserta, dove oltre 400 operatori del settore — tra wedding planner, designer, chef, artigiani e professionisti della comunicazione — si confronteranno su tendenze, tecnologie e nuove esperienze immersive che stanno rivoluzionando il modo di celebrare le nozze.Con oltre 184mila matrimoni celebrati nel 2023 e un mercato da 4,6 miliardi di euro, l’Italia si conferma la meta nuziale più ambita al mondo. Il segmento dei destination wedding, scelto da migliaia di coppie straniere, ha generato nel 2024 un valore record vicino al miliardo di euro, con una crescita dell’11% sull’anno precedente. Sul podio delle regioni più richieste spiccano Campania, Toscana e Lombardia: location d’incanto, borghi storici, eccellenze enogastronomiche e maestranze artigiane rendono questi territori autentici poli di attrazione per un turismo che unisce amore, bellezza e cultura.Il matrimonio 2025 abbandona la tradizione per diventare un evento immersivo, dove ogni dettaglio racconta la storia e la personalità degli sposi. Il food resta protagonista, ma in chiave innovativa: corner tematici, chef e artigiani del gusto creano esperienze multisensoriali, mentre gli allestimenti si trasformano in autentiche scenografie d’autore. Parola d’ordine: personalizzazione, sinonimo di esclusività, il valore più ricercato dalle coppie contemporanee, italiane e internazionali.Nel mondo del wedding, l’intelligenza artificiale è ancora un supporto silenzioso: utile nella pianificazione, ma lontana dall’essenza dell’evento. La magia delle nozze resta nelle mani di artigiani, creativi, location manager e chef, interpreti dell’emozione e della bellezza.La sfida dei prossimi anni sarà quella di integrare l’innovazione tecnologica senza perdere l’anima artigianale che rende unico il Made in Italy.Tra le tendenze più curiose e raffinate, spicca la bomboniera olfattiva: fragranze personalizzate, create da profumieri e artisti del sentire, sostituiscono i tradizionali ricordi materiali. Il parfume bar diventa così memoria sensoriale del matrimonio, capace di far rivivere un momento speciale attraverso una semplice nota d’essenza.Sefaro Event 2025 è un hub nazionale del wedding, un crocevia tra creatività, innovazione e business. Un’occasione di networking, formazione e ispirazione, che celebra l’eccellenza italiana e rilancia il ruolo della Campania come laboratorio di stile e capitale del wedding contemporaneo. “Il nostro obiettivo — conclude Annunziata — è valorizzare i talenti che rendono grande l’Italia dell’ospitalità e del sogno, unendo tradizione e futuro in un’unica, indimenticabile serata”. LEGGI TUTTO

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    Renovalo, backlog commesse al 30 settembre oltre 66 milioni di euro

    (Teleborsa) – Al 30 settembre 2025 il valore delle commesse di Renovalo già contrattualizzate è pari a oltre 66 milioni di euro. Di queste, spiega una nota, le commesse di natura pubblica rappresentano il 36% del totale (22% a fine marzo 2025) , in linea con gli indirizzi strategici definiti dal management. Al backlog si aggiunge inoltre un portafoglio di proposte progettuali presentate, attualmente in fase di gara, per un valore complessivo pari a € 224 milioni.I KPIs sulla sostenibilità e impatto ambientale, costantemente monitorati dal Gruppo evidenziano, al 30 settembre 2025, 4.950 tonnellate di Co2 risparmiate su base annua grazie agli interventi realizzati e in corso di realizzazione (292.000 mq di sviluppo), corrispondenti ad un equivalente di n. 272.315 alberi piantumati (secondo i dati asseverati e caricati sul portale Enea). LEGGI TUTTO

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    Sviluppo Lavoro Italia: arriva a Palermo il tour nazionale “C’è Posto per Te”

    (Teleborsa) – Arriva in Sicilia il tour nazionale “C’è Posto per Te”, promosso da Sviluppo Lavoro Italia, società in house del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, in programma il 21 e 22 ottobre a Palermo, in Piazza Verdi. Il Truck itinerante nasce con l’obiettivo di facilitare l’incontro tra domanda e offerta di lavoro, fornendo un supporto concreto alle politiche attive per l’occupazione. Il progetto si inserisce in una più ampia strategia volta a invertire il paradigma dei servizi per il lavoro, trasformandoli da strutture statiche a strumenti proattivi che si muovono verso i cittadini, favorendone l’attivazione attraverso informazione e conoscenza. In questo modo si punta ad avvicinare il lavoro alle persone e le persone al lavoro, rendendo l’accesso alle opportunità occupazionali più diretto, inclusivo e partecipato. L’iniziativa si propone di informare, orientare e favorire l’inserimento lavorativo attraverso strumenti efficaci di networking. Particolare attenzione è rivolta a giovani, donne e disoccupati, con l’obiettivo di sensibilizzarli sulle opportunità offerte dalle politiche nazionali e regionali e di accrescere la consapevolezza sulle risorse disponibili.Durante le due giornate saranno offerte postazioni dedicate ai colloqui, workshop tematici, corsi di orientamento e formazione ma anche importanti incontri con le aziende del territorio, con il fine di creare un ponte concreto tra domanda e offerta di lavoro. La mattinata del 21 ottobre è stata dedicata alle scuole e ai percorsi formativi: saranno presenti in Piazza Verdi oltre cento studenti provenienti dai percorsi IeFP e dagli istituti scolastici del territorio. Per loro sono previsti laboratori di orientamento ispirati al programma nazionale, tra cui: Nuove professioni, Conosci te stesso e scopri il tuo percorso, Percorso STEM e il laboratorio Apprendere lavorando. Il pomeriggio del 21 ottobre sarà invece dedicato al pubblico femminile con il Pink Café, uno spazio riservato alle donne in fase di inserimento o reinserimento lavorativo. Saranno trattati temi come la costruzione del curriculum vitae e le tecniche per la gestione del colloquio di lavoro. A seguire, l’approfondimento “Mind the Gap” e l’incontro dedicato all’impresa femminile. Si prevede la partecipazione di oltre 60 donne. Sempre il 21 ottobre, saranno organizzate tre sessioni di Escape Room dedicate all’orientamento professionale attraverso il gioco e la sperimentazione delle soft skills. Le attività includeranno Il gioco degli scacchi e le competenze trasversali e Il Monopoli dell’orientamento, pensato per esplorare i luoghi e le professioni della città di Palermo. Parteciperanno almeno 75 ragazze e ragazzi.La giornata del 22 ottobre vedrà numeri ancora più significativi: sono già oltre mille le persone iscritte al Job Day, con iscrizioni ancora aperte fino alle ore 13 del 21 ottobre. Al Recruiting Day prenderanno parte 20 aziende per effettuare colloqui individuali mettendo a disposizione circa 550 posizioni lavorative nei settori del commercio, ristorazione, trasporti e logistica, GDO, servizi, sanitario con l’obiettivo di promuovere un accesso più consapevole, informato e personalizzato alle opportunità professionali. Inoltre, 200 disoccupati prenderanno parte allo speech sull’autoimpiego, mentre 800 persone parteciperanno ai seminari EDO. Sempre il 22 ottobre sono in programma 8 seminari tecnici rivolti agli operatori dei Centri per l’Impiego (CPI), dedicati a temi strategici come: autoimpiego, policy di conciliazione, politiche rivolte ai giovani, collocamento mirato e ADI/SFL (Supporto per la Formazione e il Lavoro).La conferenza stampa di apertura ha visto la partecipazione di Paola Nicastro, Presidente e Amministratore Delegato di Sviluppo Lavoro Italia, Nuccia Albano, Assessore della Famiglia, delle Politiche Sociali e del Lavoro Regione Siciliana e Fabrizio Ferrandelli, Assessore alle Politiche Giovanili del Comune di Palermo.Nel secondo trimestre del 2025, il mercato del lavoro in Sicilia registra un incremento degli occupati, che raggiungono 1 milione 456 mila unità (+36 mila rispetto allo stesso trimestre del 2024, +2,6%), con il tasso di occupazione in crescita al 48% (+1,4 punti percentuali). Migliora, inoltre, il dato sugli inattivi, che scendono a 1 milione 353 mila (-64 mila, -4,5%), mentre il tasso di inattività cala al 44,6% (-1,9 punti percentuali). Significativa la riduzione dei giovani Neet (né occupati né in formazione), pari a circa 160 mila unità, in netto calo rispetto al secondo trimestre 2021, quando toccava le 303 mila unità. Si evidenzia, altresì, che il tasso di occupazione raggiunge il 74,2% tra i laureati, contro il 54,9% dei diplomati e il 32,6% di chi possiede al massimo la licenza media. Guardando al futuro, tra il 2025 e il 2029 si prevede un fabbisogno occupazionale complessivo di circa 246 mila unità in Sicilia. I settori con la maggiore domanda saranno i servizi alle persone (65.600 unità) e alle imprese (38.700), seguiti da costruzioni (36.100) e commercio (33.600). “I dati sul mercato del lavoro in Sicilia nel secondo trimestre del 2025 raccontano una regione che, nonostante le sfide, sta imboccando con decisione la strada della crescita e della trasformazione. L’aumento degli occupati e la diminuzione degli inattivi rappresentano segnali incoraggianti, che confermano come gli sforzi congiunti e le efficaci politiche promosse dal Governo e dal Ministero del Lavoro stiano producendo risultati tangibili. Particolarmente significativo è anche il calo del numero di giovani Neet, quasi dimezzato rispetto a cinque anni fa, un dato che ci spinge a continuare a investire in politiche attive per il lavoro e percorsi di formazione qualificata. In tal senso, è incoraggiante vedere come il tasso di occupazione cresca sensibilmente tra i laureati, a conferma del valore strategico che l’istruzione e le competenze specialistiche rivestono per lo sviluppo del territorio” ha spiegato Nicastro.”Questo evento – afferma Albano – è un esempio concreto di come le istituzioni possano e debbano andare incontro alle persone, portando i servizi per il lavoro direttamente nelle piazze, nei territori, là dove spesso si concentrano i bisogni, ma anche le potenzialità inespresse. Viviamo in un momento storico in cui il mismatch tra domanda e offerta di lavoro è una delle sfide più urgenti. Abbiamo imprese che cercano competenze che non trovano, e allo stesso tempo tanti giovani, tante donne, tanti cittadini che fanno fatica a orientarsi, a farsi trovare pronti, a cogliere le opportunità giuste. Questo progetto nasce proprio per ridurre quella distanza, per costruire un ponte tra chi cerca e chi offre lavoro. Il truck itinerante è molto più di un mezzo: è un simbolo di mobilità, di apertura, di accessibilità. È un luogo dove si incontrano storie, competenze e possibilità. E la Regione Siciliana è orgogliosa di essere parte attiva di questa iniziativa”.”Proprio in questo particolare momento – dichiara Ferrandelli – la collaborazione per tale iniziativa, vuole essere segno tangibile di ricerca di nuove opportunità. Vedere i giovani impegnati in riflessioni costruttive è la migliore garanzia per una convivenza futura realmente democratica e pacifica. Siamo pienamente consapevoli del disagio che colpisce in particolare questa fascia d’età ed è per questo che il nostro impegno si traduce in azioni concrete, focalizzate sul tema del lavoro e, in particolare, sull’occupazione giovanile”. LEGGI TUTTO

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    Legge di Bilancio, Cgil: “Altro che superamento della Legge Fornero: si va in pensione sempre più tardi”

    (Teleborsa) – A pochi giorni dalla manifestazione nazionale della Cgil, indetta per sabato 25 ottobre a Roma, in piazza San Giovanni – che tra i temi vede la richiesta di aumento di salari e pensioni – è netto il giudizio dell’organizzazione sindacale sulla legge di Bilancio. “Altro che superamento della Legge Fornero – si legge su Collettiva.it, testata informativa multimediale del sindacato di Corso d’Italia – l’esecutivo che ne aveva promesso l’abolizione la sta, di fatto, rafforzando. È la quarta manovra consecutiva che interviene sulle pensioni senza una visione riformatrice. Nessun blocco dell’aumento dei requisiti. Viene confermato l’adeguamento alla speranza di vita, un meccanismo che farà scattare un progressivo innalzamento sia dell’età perla pensione di vecchiaia sia dei requisiti contributivi per la pensione anticipata. Nel dettaglio: dal 2027 scatterà l’aumento di un mese, dal 2028 l’aumento di due mesi, e – secondo le stime già note – dal 2029 si aggiungeranno altri due mesi”. Il Risultato – rileva la Cgil – è la pensione a 67 anni e 5 mesi, e la pensione anticipata con 43 anni e 3 mesi di contributi (42 anni e 3 mesi per le donne). Rimangono esclusi dall’aumento i lavoratori gravosi e usuranti, ma si tratta solo dell’1,7% di chiandrà in pensione nei prossimi anni.”Nonostante le promesse elettorali, viene nuovamente azzerata ogni forma di flessibilità in uscita –denuncia Ezio Cigna, responsabile delle politiche previdenziali della Cgil nazionale –. Non vengono prorogate nemmeno Quota 103 e Opzione Donna, già fortemente penalizzata negli ultimi anni. In questo modo si chiude la possibilità per lavoratrici e lavoratori di accederealla pensione prima dei requisiti Fornero”. Sul fronte economico, “l’unico intervento riguarda le maggiorazioni sociali, che crescono diappena 12 euro rispetto all’anno scorso – spiega Cigna – mentre le pensioni minime vengono adeguate solo all’inflazione più un 1,3% aggiuntivo, pari a poco più di 4 euro al mese. È una presa in giro per chi vive con assegni di poche centinaia di euro”.Nemmeno il pubblico impiego esce indenne. Sul Tfs/Tfr, il governo – evidenzia la Cgil – riduce da 12 a 3 mesi i tempidi liquidazione solo per chi va in pensione per limiti di età o ordinamentali, lasciando migliaia di lavoratrici e lavoratori ancora in attesa per anni.”Ci troviamo di fronte a una manovra che non solo non risolve i problemi del sistema previdenziale, ma li aggrava – commenta Lara Ghiglione, segretaria confederale della Cgil –. Si toglie flessibilità, si riducono le tutele, si nega un sostegno concreto alle pensioni più basse e si ignorano completamente le condizioni di chi ha svolto lavori faticosi o discontinui. Le lavoratrici e i lavoratori vengono ancora una volta trattati come una variabile di bilancio, non come persone che hanno diritto a una vecchiaia dignitosa”.Tra i colpi più duri, secondo la Cgil, quelli che riguardano le donne e i giovani. La cancellazione di Opzione Donna viene definito “l’ennesimo schiaffo al lavoro femminile”. “Nessun riconoscimento dei periodi di cura, nessuna misura per chi ha carriere frammentate,nessuna risposta alla disuguaglianza che penalizza milioni di donne. Per i giovani, nessuna pensione contributiva di garanzia, fondamentale per chi vive di lavori precari o saltuari. Il governo è miope – chiude Ghiglione – dice di voler difendere il futuro ma continua a negarlo.Mentre promette il superamento della Fornero, rafforza un sistema ingiusto e diseguale che scarica tutto sulle nuove generazioni”. LEGGI TUTTO

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    3M Company rivede al rialzo la guidance per la seconda volta

    (Teleborsa) – Il colosso industriale statunitense 3M Companyha rivisto al rialzo la guidance per la seconda volta quest’anno, indicando un EPS adjusted compreso tra 7,95 e 8,05 dollari per azione, rispetto alla precedente previsione di 7,75-8 dollari per azione. Il margine operativo è previsto in crescita di 180-200 punti base, rispetto alla precedente previsione di un aumento di 150-200 punti base.A sostenere i risultati contribuiscono misure di riduzione dei costi e la focalizzazione su prodotti a più alto margine. L’azienda ha lanciato 70 nuovi prodotti nel terzo trimestre e prevede di raggiungere 250 nuovi lanci di prodotti entro la fine del 2025, superando l’obiettivo iniziale di 215.Il titolo 3M sta beneficiando dell’annuncio di un rialzo delle stime e registra al Nyse un progresso dell’1,56% dopo aver chiuso la seduta regolare di ieri in rialzo dell’1,4%.Frattanto, 3M ha registrato nel terzo trimestre un EPS adjusted di 2,19 dollari per azione, superando le stime degli analisti di 2,08 dollari. I ricavi totali sono cresciuti di oltre il 4% a 6,32 miliardi di dollari, al di sopra delle stime degli analisti di 6,25 miliardi di dollari, mentre la crescita organica delle vendite è risultata pari al 3,2%.(Foto: Ifeelstock | dreamstime) LEGGI TUTTO

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    Carel, Akros avvia copertura con “accumulate”

    (Teleborsa) – Gli analisti di Akros hanno avviato la copertura sul titolo Carel con giudizio “accumulate”. Il target price è stato fissato a 25 euro.Le azioni di Carel scambiano al momento con con una variazione percentuale dell’1,10%.Su base settimanale, il trend del titolo è più solido rispetto a quello del FTSE Italia Mid Cap. Al momento, quindi, l’appeal degli investitori è rivolto con più decisione al fornitore di sistemi di controllo e umidificazione per il condizionamento e la refrigerazione dell’aria rispetto all’indice di riferimento.Allo stato attuale lo scenario di breve di Carel Industries rileva una decisa salita con obiettivo individuato a 23,1 Euro. In caso di momentanea correzione fisiologica il target più immediato è visto a quota 22,6. Le attese sono tuttavia per un innalzamento della curva fino al top 23,6. LEGGI TUTTO

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    BPER, Jefferies conferma buy e tp a 10 euro

    (Teleborsa) – BPER ha firmato accordi sintetici che coprono il 9,99% delle proprie azioni, che, secondo quanto comunicato dalla società, potrebbero essere utilizzate per riacquisti di azioni proprie. La principale implicazione, “a nostro avviso, è l’impegno ad abbassare il target CET1 a un livello inferiore alle aspettative del mercato (e nostre), il che è musica per le nostre orecchie e in linea con l’ottimo risultato di BPER nei recenti risultati dello stress test della BCE”.E’ quanto scrivono in un report gli analisti di Jefferies in cui confermano la raccomandazione “buy” sul titolo BPER e il prezzo obiettivo a 10 euro.Le azioni BPER confermano a metà seduta la buona performance dell’avvio mostrando un rialzo del 6,13%.Il confronto del titolo con il FTSE MIB, su base settimanale, mostra la maggiore forza relativa dell’istituto di credito emiliano rispetto all’indice, evidenziando la concreta appetibilità del titolo da parte dei compratori.Allo stato attuale lo scenario di breve di BPER rileva una decisa salita con obiettivo individuato a 10,32 Euro. In caso di momentanea correzione fisiologica il target più immediato è visto a quota 9,94. Le attese sono tuttavia per un innalzamento della curva fino al top 10,69. LEGGI TUTTO

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    General Motors rivede al rialzo la guidance e vola al Nyse dell’11%

    (Teleborsa) – General Motors ha rivisto al rialzo la guidance per l’anno in corso dopo un terzo trimestre nettamemente migliore delle previsioni e dopo aver rivisto al ribasso i costi legati all’impatto die dazi.La big di Detroit ha chiuso il trimestre con ricavi pari a 48,59 miliardi di dollari, in calo dell’1% rispetto ai 48,76 miliardi di dollari dello stesso periodo dell’anno precedente, ma superiori ai 45,3 miliardi di dollari previsti. L’EBIT adjusted è stato pari a 3,38 miliardi di dollari, superando i 2,72 miliardi di dollari attesi. L’EPS del terzo trimestre si è attestato a 2,80 dollari, 48 cent in più rispetto alle stime degli analisti di 2,32 dollari.General Motors ha rivisto al rialzo la guidance, indicando un EPS 2025 compreso tra 9,75 e 10,50 dollari, rispetto al consenso degli analisti di 9,45 dollari. Il titolo sta guadagnando circa l’11% nel circuito pre-mercato del Nyse. LEGGI TUTTO